会社内で独自な社員教育について!

社員教育はその会社の将来を決定すると言っても過言ではありません。社員が会社を動かしているのですから優秀な社員が育てば、それだけ業績も向上するということです。その社員教育ですが、独自の社員教育という…

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大切な人材を育成するために!

人材を育てるのが一番むずかしいと言われるほど、人を育てる事は一筋縄ではいかないことだと思います。そんな中で、大切な人材を育てる為に必要になる社員教育として、褒めることと叱ることの使い分けが重要であ…

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座学ではなく実践的に動こう!

社員教育では、座学も必要不可欠です。落ち着いて色々なことを学ぶ時間はとても貴重であることに変わりありません。ただ、全ての時間を座学で済ましてしまうのは有意義な社員教育とは言えません。座学のデメリッ…

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学び、楽しみ自分のスキルを身につけよう!

社員研修は業務に関わる知識にはじまり、コミュニケーションや社会人として必要なさまざまなノウハウを学ぶことができます。しかし、学び方ひとつで内容以上のものが得られるのかは大きく影響するので、自分から…

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人と交わり意見交換しよう!

人と関わることは自分の価値を見直し、成長するチャンスだと思います。人間は社会性を持ち多様性に富んだ生き物です。人と関わりを持ち、自分自身の成長、ひいては人間社会の文化の発展にも貢献する機会を大切に…

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社員教育がしっかりとしている企業の特徴

社員教育の内容が充実している企業は、スタッフの士気が高いことはもちろん、業務の進行状況が良いといった特徴があります。